Электронный журнал «Директор по персоналу»
№5, май 2018
Оптимизация

Как оценить расходы на персонал. Нужно ли их оптимизировать? Пройдитесь по каждой статье затрат, выявляйте динамику

Гендиректор компании – производителя биодобавок спросил HR-директора: «Два года назад расходы на персонал у нас были низкими, но в 2017-м они выросли до уровня 2015 года. Почему это произошло?» Директор по персоналу напомнил руководителю компании: «В прошлом году мы вернули в штат юристов, бухгалтеров, HR-специалистов, а также рекламщиков и логистов. Годом ранее мы передали их на аутсорсинг. Тогда иностранный инвестиционный фонд, который намеревался нас финансировать, потребовал снизить расходы на персонал на 20 процентов. Поэтому эти расходы в 2016 году сократились. А сейчас, когда сотрудников зачислили в штат, снова выросли».

Чтобы прочитать статью полностью, получите пробный доступ.

Полностью материал доступен для подписчиков и в гостевом доступе


Я тут впервые

Бесплатный доступ на три дня или по коду подписчика при регистрации

Получить доступ...