Электронный журнал «Директор по персоналу»
№5, май 2018
Коучинг для руководителя

Ценные сотрудники не видят перспектив и собираются уходить. Помогайте увидеть – действуйте как консультант по карьере. Как выстраивать диалог?

Ценный сотрудник заявил: «Все надоело, ничего интересного в будущем, поэтому увольняюсь». Что делать?
Пора провести с ним карьерную консультацию. Чтобы она прошла успешно, воспользуйтесь советами карьерных консультантов, выступите в качестве коуча. Да, вдохновить на карьерные подвиги не у всех получается с первого, а иногда и пятого раза. Но это только потому, что нет четкого понимания, как выстроить диалог.
Поэтому мы попросили успешных карьерных консультантов поделиться с вами проверенными техниками консультирования и подробно рассказать на примерах о всех этапах эффективной схемы диалога GROW.

Чтобы научиться у карьерных консультантов удерживать и вдохновлять сотрудников, заполните форму ниже и оформите пробный доступ.

Полностью материал доступен для подписчиков и в гостевом доступе


Я тут впервые

Бесплатный доступ на три дня или по коду подписчика при регистрации

Получить доступ...